适合杭州耀阳计算机技术有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（四）新零售打造网红级产品

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  淹溺事故预防

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  职场硬技能学习专题-全系列

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  李黎：绩效教练\团队业绩增长,最优模式与实操工具

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• 补充内容
• 课程介绍与销售基本概念
• 章节4:动态仪表板制作
• 二、找来源：创新七扇窗
• 发刊词
• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 第46章 案例39、40：慕课网移动端首页数据交互实战【JS部分】【移动端后台交互】
• 职业观念
• 员工管理
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
• 先锋领导力建议——中级篇
• 第25章 编译原理中级
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• 决定销售的话语
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 服务礼仪
• 发刊词
• 12.风险导向内部控制测试方案设计
• 模块三、根因探究

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%