适合沈阳唐宫世纪餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  IPD产品研发成功之道

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  生态文明与文化传承

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  环境管理体系14001

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  赢得时间的妙计系列课

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• 单位需要给高管、销售支付加班费么？—选择正确的工时
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 终极说服：技巧与工具
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论
• 【商业模式创新】下沉市场的生机之道
• MS011
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• 通知：小小通知都不会写，还谈什么怀才不遇
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 【加餐课| 视频号行业变现：教育、餐厅、中小企业】
• 谈判技巧：完整的谈判案例研究
• 销售谈判
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• PPT-07 年会PPT，这样吸引眼球
• 应收账款催收常用方法及技巧
• 5.企业全面风险管理体系与实例解析
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 学成“下山”

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%