适合宁县中实房地产开发有限公司的企业培训课程

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  销售随身学

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  积极协同

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  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

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  医疗工作者的诚信建设

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• 章节7
• S06 截图展示PPT应该这样做！
• 第三章：成功的项目环境
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 投资银行活动的四个主要领域
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 玩转线上
• 思维精力—保持专注和乐观，高效活在当下
• 发刊词
• 情绪管理
• Spark Streaming整合Flume
• 找对人--大客户政治地图
• 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
• 迭代
• 绿色先锋 抢占先机 新能源汽车专业维修解决方案
• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
• 爆品为王：从单品到爆品的进阶之路
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 第八章

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%