适合北京迪普威讯科技有限公司的企业培训课程

• 

  财务绩效评估设置与管理

  • 在线课
• 

  AI绘制学习地图与经验萃取

  • 在线课
• 

  业财融合经营决策分析

  • 在线课
• 

  基层高潜人才“行动力加速计划”学习专题 2025版

  • 在线课

• 4.2022年IPO审核问询总结
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 第19章 Vue 框架的基石--必须掌握的关联技术
• 情绪管理
• 了解自我和他人
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 4.质量成本管控降本增效
• 模块四 知人善用，学会用人
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 攻战计
• 税务筹划精讲
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• ChatGPT基础认知
• 6.审计报告阶段与后续审计阶段
• 时间管理
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%