适合绵阳旭日云科信息技术有限公司的企业培训课程

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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

  • 在线课
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  商品体验升级的四大关键：（三）商品内容化关键

  • 在线课
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  新员工自适应学习图鉴

  • 在线课
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  销售概念与策略

  • 在线课

• 路在何方：目标和方向
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• 10.全面预算分析与考核
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
• 开发规范和go基础扩展
• 市场营销：营销组合之产品决策
• 第四模块：知人善任
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 口头表达技巧
• 咨询服务：合并和收购
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 创建演示文稿的技巧
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 企业为何要建立环境管理体系
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• RN混合架构原理剖析与应用
• 通告：不会用“通告” ，准备被“通报”！
• 财务函数技巧合集（一）

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%