适合东莞市景龙餐饮娱乐有限公司的企业培训课程

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  如何高效跨部门沟通

  • 在线课
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  决胜数字化营销：6大价值法则

  • 在线课
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  如何进行有效的人才测评

  • 在线课
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  意外触电事故现场紧急救护

  • 在线课

• 咨询服务：合并和收购
• 4.生产环节财务BP决策支持
• 关键思维力
• 情绪管理和冲突管理
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 【视频号基础实操：新手快速入门指南】
• 第22章 操作系统入门篇
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 仓库管理
• 特斯拉市场营销
• 销售谈判
• 培养下属：让你的团队人才济济
• 协同资源
• 如何用工作历练快速培养人才
• 利润表及案例
• 哪类企业可以建立实施食品安全管理体系
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 通过k8s部署服务

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%