适合郑州江河置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 情绪管理和冲突管理
- 持续推动经营增长
- 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
- 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
- 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
- 5.全寿命周期成本之思维
- 基础管理才智
- 组织进化路径：从红色到橙色再到青色
- 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
- 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
- 争议的解决
- 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
- 把能力建在组织上—持续地管理改进
- 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法
- IPO发行条件
- DataStream API编程
- 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
- 了解自我和他人
- 数据输入那些事儿
- 6.投资有道：洞察投资背后的规律
适合郑州江河置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >
适合郑州江河置业有限公司的企业培训系统
more >- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 绚星微课
降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 企业学习平台
分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
