适合梅州市国大房地产有限公司的企业培训课程

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  商务礼仪

  • 在线课
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  高净值客户经营四步骤-个险版

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  让你的PPT更加出彩——视觉呈现篇

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  食品营养与健康：食材鉴别 营养配餐 食品安全

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• 客户关系管理
• 控制计划中的产品和过程特性
• TPM的实施与推进（上）
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 抓住本质，看清会议
• 把能力建在组织上-引言
• 跨部门沟通障碍的四种问题
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 精致服务的能力
• Hadoop之HDFS的使用
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 第三章-培训赋能业务发展
• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】
• PPT线条与边框
• 建立杠杆收购模型
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 中国企业如何在日本申请商标
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%