适合苏州苏派新能源科技创新有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 时间管理
- 把能力建在组织上—持续地管理改进
- 用图形展示数据透视表数据(下)
- 4.跨部门沟通中的情绪管理
- 7.关键业务流程内审实务
- 第2章 基础算法之“字符串类”
- 把能力建在组织上-以客户为中心
- 智能网联汽车技术概论
- 孩子教育好,家长少烦恼
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
- 把能力建在组织上-引言
- 落地生效
- 企业全栈新媒体文案写作进阶课
- 组织力
- 4.第三步 日常运营体系(自营体的日常运营)
- 找到自己的方向
- 1、趋势篇:为什么一定要做小红书博主?
- 实操课程-其他企业演示常用文稿
- 与职业健康安全相关的法律法规及文件的管理要求
- 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
适合苏州苏派新能源科技创新有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
适合苏州苏派新能源科技创新有限公司的企业培训系统
more >- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%