适合上海为特信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》(住建部令第37号)解读
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现金流分析与营运资本管理
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顺电在云学堂是这样玩的
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新营销时代,让爆品实现战略目标—开局·制胜系列在线辅导
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培训课程参考
more >- 目标与关键成果法(OKR)
- 模块二:策略博弈
- “清单工作法”:让你效率提高至少30%
- 服务流程
- 入库收货
- 模块一:管理认知
- 第五部分:财务数字化的落地实践
- 了解自我和他人
- 时间管理
- 4.财务模型之四:绩效评价的四维度模型
- 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
- 第11章 数据结构之“二叉树”
- 订单服务重构、wire进行ioc控制
- 设置编程环境
- 促动营销成功:理财客户关系管理
- 商业战略:博弈论
- 第六章 邮件合并与制作证书技巧
- 第24章 编译原理入门
- 第22章 大型项目的编译,部署以及性能优化
- 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
适合上海为特信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周逸飞擅长领域:高层管理者,中层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会(WIAL)授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合上海为特信息科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
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餐饮
70+
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教育
50+
49%