适合中科宁瞳医疗技术（南京）有限公司的企业培训课程

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  PPT渐变设计详解

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  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

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  透过结构看问题解决

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  招聘三板斧100讲全系列

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• 玩转企业级操作系统Linux
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 能力提升之“器”
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• 成本管控
• 国际货物运输
• 打造高价值小IP私域流量池
• 第2章 课程内容整体规划
• 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
• MS008
• 思维进化：高效思维 解决难题
• 四、大客户销售的应对策略
• 第二章 外部资源整合
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 数据科学领域的不同准则
• 数据科学的职业
• 企业为何要建立环境管理体系
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 战略：特斯拉如何赢得这场战斗
• 五、项目收尾过程

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%