适合魅客斯科技（大连）有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 情绪管理和冲突管理
- 基础管理才智
- 新手：高效录入和编辑数据
- 复盘结构化
- 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
- 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
- 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
- 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
- 败战绩
- 项目管理-项目目标
- 单品突破：产品如何实现重度垂直
- 发刊词
- 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
- Spark性能优化的道与术
- 市场营销：建立营销战略
- 发刊词
- 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
- 10.内外有别：评价？审计？
- 主流架构实战搜索模块
- 项目规划：期望、假设与风险
适合魅客斯科技（大连）有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邱伟
擅长领域：经验萃取
从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者
推荐名师
邓宏
擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
适合魅客斯科技（大连）有限公司的企业培训系统
more >- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。
- 试卷批阅管理
以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 企业培训效果监督
数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库
- 在线考试管理
支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 课程评论管理
进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
