适合贵州涛华科技有限公司的企业培训课程

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  跨部门协作和人际影响力

  • 在线课
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  打造卓越的绩效管理

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之严明不严词

  • 在线课
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  逆向盈利

  • 在线课

• 学会基础操作，Word快速入门
• 移动设备、加密与变更管理
• 第三模块：培育发展
• 第29章 计算机网络入门+网络层
• 信用评价分析和综合运用
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 电动汽车结构原理与故障诊断课程方案解析
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
• 口头表达技巧
• 变革管理
• 章节3：制定计划
• 实战：亿级电商平台订单系统——需求分析
• PPT线条与边框
• 商业战略：寻求竞争优势
• 现金流量表
• JMeter性能测试
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 供应链绩效考核管理
• 什么样的企业需要推行SA8000

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%