适合扬州市纬盛力电子有限公司的企业培训课程

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  财务领导者战略规划与思维

  • 在线课
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  赢在组织：从人才发展到组织发展直播回放

  • 在线课
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  Excel零基础高效操作教程（初级）

  • 在线课
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  赋能型管理：激活团队（动画体系课）

  • 在线课

• 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
• 投资银行：相对估值与杠杆收购
• 模块五：班组长的精益进阶
• 自我认知的力量
• 三封 封价值
• Go并发编程和工程管理
• 销售基本策略
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 业务赋能实战
• 结语：有效是必须学会的
• 了解自我和他人
• 纵向股权结构和横向股权机构
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• Spark快速上手
• 第1章 电商产品经理技能进阶（实战前必备的产品素质）
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 店长新人包
• 团队管理
• 4.预算编制启动与方法
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%