适合惠州市裕天隆实业有限公司的企业培训课程

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  团队人才培养

  • 在线课
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  向华为学增长 从战略到执行

  • 在线课
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  内控指标与预警

  • 在线课
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  六维领导力

  • 在线课

• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 图表进阶技巧-第二弹
• 区块链技术未来展望
• 时间管理
• Flink1.15之状态的容错与一致性
• IPO发行条件
• 第1章 课程介绍（磨刀不费砍柴工）
• Python 时间序列
• Go并发编程和工程管理
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 模块三：谈判心理
• 第七章 色彩知识与配色篇
• 三层代码结构
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• 玩转企业级操作系统Linux
• P06 活用对比，让你的汇报PPT会说话
• 补充内容
• 基本财务函数的运用技巧
• 专业：数据透视表轻松统计数据

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%