适合上海寰谷健康咨询有限公司的企业培训课程

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  数字技术驱动农牧行业产业升级

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  职场精英计划　|　1.学习力+执行力，搞定难题

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  新能源汽车电力电子技术系列课程

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  组织经验萃取技术

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• 模块二、打通安全管理最后一公里
• 接口与接口测试
• 商业战略：企业发展战略
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 第七周：幸福的曲线
• 网络法规与企业现状之间的差距
• 模块三：Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力
• Spark性能优化的道与术
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 第三关：扩张业务
• 能力提升之“器”
• 4.印花税“优惠政策”落地实务解析
• 员工能力和意识的培养
• 日期时间函数的运用（下）
• 1.何谓民间非营利组织会计
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 发刊词
• 模块一：班组长的自我管理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 环境标志审核要点（生产检验篇）

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%