适合上海闪语信息科技有限公司的企业培训课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课
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  AABL-OMO《卓越经理人领航》
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  训练营-《代际领导力：用95后思维领导95后》-23版
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  数智时代的战争武器-信息安全管理体系

  • 在线课

• Web自动化测试与面试
• S05 数据可视化有套路
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 项目管理基础
• 流行的数据科学技术
• 智能网联汽车线控制动系统装配、调试与检修
• 一、创意的由来
• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发
• 页面美化专项训练
• 拟上市公司的十大不规范问题
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 对话与共识：团队能量启动器
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 发刊词
• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 发刊词
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 专业：数据透视表轻松统计数据
• MS006

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%