适合扬州狼人串说餐饮有限公司的企业培训课程

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  结构化学习力提升专题

  • 在线课
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  基层管理——从技术到管理的华丽转身

  • 在线课
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  企业顶层股权设计

  • 在线课
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  如何运用OKR做好目标管理

  • 在线课

• 章节1
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 基础知识篇
• 时间管理
• 销售谈判
• Flutter混合架构原理剖析与应用
• 时间管理
• 演讲倒计时：第5天
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 探索数据的本质-MySQL数据库技术实战
• 第2章 文件类缓存
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 创建演示文稿的技巧
• 序：创新的六维魔方
• 放行与绩效评价
• AI工具应用
• 基础管理才智
• 软件测试工程师就业面试指导

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%