适合霍尔果斯京联信息科技有限公司的企业培训课程

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  职场制胜“妙招”大解密之三步告别办公室多动症

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  制定销售策略，用可衡量指标引导销售行为

  • 在线课
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  生态文明的含义

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  玩转私域营销，精准寻找企业增量

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• 3.工资薪金的风险防范
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 我国的防爆合格证与CE认证中的防爆指令对比
• ClickHouse核心DDL&DML：库&表&视
• 中小型生产企业成本计算方法 中
• 第27章 计算机组成原理入门+组成篇
• W07 拒绝复制粘贴，个性化文档批量作
• 谈判技巧：完整的谈判案例研究
• 管理会计精讲
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 流程管理
• 了解自我和他人
• 7.内部控制核心理念、框架与局限
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
• 12.宝钢预算管理实践
• 章节6：找“钱”之道
• 采购四级降本：技术降本
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（上）

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%