适合深圳市匹特卓悦餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  实践型教练领导力

  • 在线课
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  卓有成效的经理人

  • 在线课
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  新零售思维构建：（四）新零售打造网红级产品

  • 在线课
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  “互联网+”制造业

  • 在线课

• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 加密货币背后的原理
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 清算程序与破产程序的衔接
• 【第9章】长文档自动化排版的秘密
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• Java运行环境配置
• 模块三：方法
• 商业战略：博弈论
• 了解自动填充
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 数字管理模式的创新产出与绩效
• 营销技巧篇——获客
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%