适合南昌兰庭物业管理有限公司的企业培训课程

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  内审沟通方法与技巧

  • 在线课
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  阴阳辩证　内心和谐——情绪的心理疏导

  • 在线课
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  领导力随身学系列

  • 在线课
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  食物中毒事故现场紧急救护

  • 在线课

• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• Python运行环境
• 第五周：事业的突围
• 智能化时代的管理者自我修炼与团队管理
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 第3章 内存数据库之Memcached
• 主题三：食品安全管理
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• 六：组织篇
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 跨部门沟通障碍的四种问题
• 章节3 思维能力提升
• 角色转型
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 小、快、灵医药电商团队打造
• 2.识别与客户订立的合同
• 了解自我和他人
• 补充内容
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%