适合联讯新网(三亚)科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
- 采购生产与交付后活动
- 金融科技与“新”业务深度融合
- (讨论群内直播内容分享)透过SQL语法表象深入掌握
- 模块四 跨越鸿沟,突破创新的终极奥义
- 团队管理
- 成本管控精讲
- 第10章 JavaScript--控制网页行为
- 1.北交所IPO上市实务与意义
- 项目管理基础
- 夯实基础起高楼
- 第1章 认知篇:带你走进前端的世界
- 数智时代,您的企业需要信息安全管理体系保驾护航吗?
- 为什么要开展全域营销
- 发刊词
- 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
- 第1章 需求分析和架构设计:做什么,如何做?
- 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
- 第11章 掌握测试基本工具,给组件库添加单元测试
- 揭开数据湖的神秘面纱:数据湖开源产品Hudi的使用
适合联讯新网(三亚)科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合联讯新网(三亚)科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
企业培训行业案例
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