适合上海良顺餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  多元思考达成关键任务

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  危险化学品事故预防

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  中小企业如何融资及上市——解决企业融资难，上市远的问题

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  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

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• 混战计
• Android 导航架构探秘
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• P09 排版美化，按这四步走简单又高效
• 5.一家科创板IPO财务准备案例
• 第四关：共绘愿景
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 营销技巧篇——留客
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 商业战略：行业生命周期模型
• 实战：想偷懒，那就开个挂吧
• 模块五：执行控制
• 燃料电池发动机测试评价技术
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 团队管理
• 市场营销：营销组合之产品决策
• 效益管理
• 智能化网点转型与现场运营管理

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%