适合四川恒联众盛信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 组织环境与领导作用
- 5.第四步 激励发展体系(自营体的激励办法)
- 促动营销成功:理财经理快速营销——威力面销
- 5.费用预算分析模板设计思路
- 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
- 第6章 AI分析与订单监控(AI智能分析司乘对话内容,如有危害自动告警)
- 文档布局与页面设置技巧
- 新能源汽车维修的高压安全防护
- 投资银行:相对估值与杠杆收购
- 章节2
- 章节3:money篇
- PPT文件管理
- 精细化运营 推动业绩持续增长
- 第12章 案例9:仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
- 时间管理
- 章节2 中级招聘能力提升篇
- 五、设计思维流程--定义问题
- 第1章 电商产品经理技能进阶(实战前必备的产品素质)
- 数字营销
- 行政人事管理-工作表的格式化技巧
适合四川恒联众盛信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
适合四川恒联众盛信息科技有限公司的企业培训系统
more >- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%