适合北京红太阳开原科技有限公司的企业培训课程

• 

  职场汇报必修课：EXCEL商务图表一课通

  • 在线课
• 

  赋能幸福未来-物业管理

  • 在线课
• 

  认定工伤的情形7——其他情形

  • 在线课
• 

  AI绘制学习地图与经验萃取

  • 在线课

• 基础管理才智
• 坚定自信
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• 4.对销售费用进行分类控制的方法
• 章节6
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
• 启动篇
• MNIST数据集分类
• 变革管理
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• ISO13485标准详解
• 高手：事半功倍的制表小技巧
• 渠道风控与评估
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 工具对比篇

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%