适合上海百康达市场营销中心的企业培训课程

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  腿部三板斧：中基层管理者的“必修课”

  • 在线课
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  下属绩效辅导

  • 在线课
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  公务礼仪之称呼他人

  • 在线课
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  财务函数技巧

  • 在线课

• 交付管理
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
• 入库收货
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
• 咨询服务：合并和收购
• 精益六西格玛-发刊词
• 快速减压有妙招
• 外企如何在境外发行绿色金融概念的美元优先票据
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 第 4 章：让长处富有成效
• 效率管理
• 数字化管理能力——《数字化领导力》
• 职业倦怠是一种病
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 成本利润一手抓
• 第3章 基于微服务的司机注册与实名认证（大鹏一日同风起，扶摇直上九万里）
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%