适合北京一咖咖啡服务有限责任公司的企业培训课程

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  终极说服：技巧与工具

  • 在线课
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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（下）

  • 在线课
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  内部客户沟通系列

  • 在线课
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  公务礼仪之自助用餐

  • 在线课

• 物业行业如何推行ISO9000
• Python介绍
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 章节2：五项核心工作
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 章节4：经营之道
• 实战：亿级电商平台订单系统——需求分析
• 快速上手开发第一个Flink应用程序
• 致辞：正式场合的礼仪讲话，如何写更走心？
• 项目执行：管理团队和工作
• 1.正确理解和认识财务BP
• 4.审前准备阶段
• 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 第一部分：售前岗位再认知
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 发刊词
• 增长是管理者的第一工程-发刊词
• 几种常用的函数
• 供应链管理到底长啥样？

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%