适合上海祥谛自动化科技发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 项目管理基础
- 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
- 章节9
- 培训组织
- 执行转破产与管辖法律实务
- 组织精进阶段:组织建设-组织能力搭建
- 识别压力水平:区别好压力与坏压力
- 模块二:绩效型问题的分析与重构
- 销售成交力-推动成交
- 04、找路径-构建战略模型,实现持续增长
- 坚定自信
- 民营企业改制业务之法律风险及预防
- 主题二:食品安全管理
- 备件作业
- 4.合并报表实务难点问题处理
- 基础篇:提升思考水平的底层能力
- 第8章 案例5:经典背景图文列表【CSS篇】
- 极速上手内存数据库Redis
- 环境标志审核要点(设计研发篇)
- 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
适合上海祥谛自动化科技发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
刘兆堂擅长领域:餐饮行业
从业背景:睿变品牌再造创始人
推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合上海祥谛自动化科技发展有限公司的企业培训系统
more >- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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52%
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130+
66%
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餐饮
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教育
50+
49%