适合顶域智能科技（苏州）有限公司的企业培训课程

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  OMO-卓越经理人远航-23版
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  小IP引爆企业私域营销

  • 在线课
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  金牌店长管理实战-打造持续盈利的超级战斗力团队

  • 在线课
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  领导力系列

  • 在线课

• 模块三：临床实验项目设计与执行
• 会计学简介：为什么会计学如此重要？
• 申请专利前做过这些事，你的专利就是个纸老虎
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 上市公司如何发行可转换公司债券
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 要放松心情，从身体开始
• 模块二：策略博弈
• 大数据起源之初识Hadoop
• 资源管理
• Android网络编程进阶
• 项目执行：项目日记
• 商业战略：企业发展战略
• 模块四：项目执行与监控过程
• 总论
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• 研发管理
• 时间管理

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%