适合北京成荣房地产发展有限公司的企业培训课程

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  视同工伤的情形2——维护国家利益、公共利益受伤

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  生态文明与新能源革命

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  数字技术驱动下的财务组织变革

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

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• 第六周：童年大扫除
• 通知：小小通知都不会写，还谈什么怀才不遇
• 第24章 编译原理入门
• 口头表达技巧
• PPT-07 年会PPT，这样吸引眼球
• 课程介绍
• 市场行动篇
• 先锋领导力建议——高级篇
• 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
• 销售业务管理解码-发刊词
• E02 数据输入：这样更轻松高效
• 【内容篇】视频号内容创作指南，教你轻松做出爆款视频号
• 败战绩
• 基础管理才智
• 关键绩效指标法（KPI）
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享4
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 3.采购销售合同中的管理风险防范
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%