适合青岛智慧城市建设发展有限公司的企业培训课程

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  企业订立合同的法律及税务风险防范

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  跟亚马逊学用户经营

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  战略是管理者第一工程：做谋划

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  新员工职场加油站-初识篇

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• 统计与求和函数应用技巧
• 第一章：重新认识项目
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• 时间管理
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• Python函数
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 清算程序与破产程序的衔接
• 第五章：销售人员激励
• 运营支撑经营
• Python介绍
• 会议成果管理
• 企业转型创新的3乘3矩阵
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%