适合四川省吉蜀农业有限公司的企业培训课程

• 

  “互联网+”的动力

  • 在线课
• 

  财务BP业务构建

  • 在线课
• 

  智能网联汽车技术拓展课

  • 在线课
• 

  HRBP转型与突破

  • 在线课

• 结语：优秀管理者十项修炼
• “谋”篇——业绩规划落地系统
• 时间管理
• 公司行政部门需要准备哪些资料
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 绩效评估面谈技巧
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 变革管理
• 十一、实现组织敏捷的两种形式
• 绩效计划与目标设定
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局
• 口头表达技巧
• 故事与语言
• 第三部分 区块链助力企业数字化
• 【第9章】长文档自动化排版的秘密
• 融资金额估算方法
• 经常售前故事，从此开始
• MS006
• Spark流处理面试三两事

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%