适合成都云之维科技有限公司的企业培训课程

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  实战三板斧：阿里巴巴管理模式

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  赏心悦目，释放PPT图与形的魅力

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  新经理焕新之旅

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  新时代创业者30个股权防坑秘籍

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• 采购四级降本：流程降本
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！
• 认识视觉笔记
• 投资银行服务的崛起
• 有效拜访开场
• 如何聚焦重点实现提效
• 1.印花税法重点关注的变化要点解析
• 会议纪要：告别流水账，这才是领导想看的会议纪要！
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• MySQL约束
• 团队管理
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 三、项目计划过程
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 业务增长阶段：产销联动-内容营销赋能
• 基础管理才智
• 会议流程化
• 第一章 国际化经营战略—战略概述

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%