适合西安庭秀酒店管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 第6章 神经网络理念解决温度计转换
- 项目管理基础
- 协同意识
- 法律逻辑篇
- 企业改制的基础理论
- 自我体察
- 人员团队管理
- 高效操作：PPT制作效率提高10倍
- 财务报表分析：以特斯拉为例
- 销售提问力-有效提问
- 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
- 识别压力水平：区别好压力与坏压力
- 销售了侵权产品，你也许不需要承担赔偿责任
- 动画演示：让你的PPT冲击力十足
- 新物种
- 第二关：初入市场
- 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
- 11.风险导向内部控制审计该如何切入
- 四、选择绩效干预措施
- 模块十：自我管理
适合西安庭秀酒店管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
张峰
擅长领域：行动学习
从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
推荐名师
关苏哲
擅长领域：高层管理者,中层管理者
从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合西安庭秀酒店管理有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习社区
社群管理专业高效，内容审核精准把关
- 企业培训效果监督
数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态
- 培训数据分析
抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
