适合江苏易导通网络科技有限公司的企业培训课程

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  业务型新财务经理人

  • 在线课
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  宴会礼仪之准备宴会

  • 在线课
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  如何管理自己的精力

  • 在线课
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  现金流量表编制

  • 在线课

• 深入了解阴影的效果
• 3.财务BP与信息化
• 提升工作绩效：时间管理与4B创新方法
• 章节2
• 课程内容与讲师介绍
• 第4章 入门到进阶：系统玩转分布式计算框架MapReduce
• S03 时间轴PPT应该这样做！
• 财务报表分析：以特斯拉为例
• 门店规模化获客操作技巧
• 第15章 工程化脚手架启动流程实战
• 章节1
• 结束语
• 敏捷学习力
• 情绪与压力管理
• 发刊词
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 第二板块：跨部门组织和团队
• 存货管理与资本性采购循环中的成本控制
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%