适合宏裕房地产开发有限公司的企业培训课程

• 

  场景式商务礼仪

  • 在线课
• 

  中小型生产企业成本计算

  • 在线课
• 

  微信小程序之答疑篇

  • 在线课
• 

  企业顶层股权设计

  • 在线课

• 婚姻家庭是后院，稳定和谐很重要
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 用“财务数据分析”辨别投资风险
• 医患新私域构建及流量转化
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 3.销售与采购预算分析模板设计
• 12.风险导向内部控制测试方案设计
• 项目管理-项目流程
• 发刊词
• Java运行环境配置
• 商业战略：基本介绍
• 第二章 世界区域国家分析
• ChatGPT基础认知
• 养生有道之 一日养生
• Excel原来可以这样玩
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 3.股权融资篇
• 章节3：“管”理团队
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法
• 智能座舱开发数据采集工具介绍

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%