适合嘉里发展（满洲里）有限公司的企业培训课程

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  透过结构看销售技巧--从优秀销售员到卓越销售精英

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  数字技术驱动农牧行业产业升级

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  中标打通关：破解投标81个关键节点

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  化解过剩产能企业职工特别职业培训的工作要点

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• 1.印花税法重点关注的变化要点解析
• 投资银行：相对估值与杠杆收购
• 模块五 绩效管理
• 情绪管理和冲突管理
• 模块一 医药区域市场分析与管理
• 4.集团运营资金管理
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 效益管理
• 第五章 与业务匹配的资源规划
• 情绪管理
• 图表进阶技巧
• 市场营销：营销组合之价格决策
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 第四步：定主题
• 线下篇
• 发刊词
• 轮胎振动

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%