适合航信诺诺金服（福建）信息科技有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之称呼他人

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  管理学批判:错在把人想得太简单！

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  公务礼仪之自助用餐

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  战略是管理者第一工程：观全局

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• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 逻辑设计篇
• 第七章 长文档与多文档操作技巧
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 角色转换发挥效能
• 章节2 中级招聘
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 税会差异简介
• 第二关：探索企业
• 烧烫伤后如何急救
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 第十章 专业放映与演示篇
• 区块链技术初探
• 生活方式反思与重塑
• 前沿Python工具
• 3.采购销售合同中的管理风险防范
• 四、化行动：组织里的创新实践
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
• 创新力

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%