适合安徽础润物业管理有限公司的企业培训课程

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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

  • 在线课
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  职场软技能系列课程

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  团队领导艺术系列课

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  卓越五项——卓有成效的管理者5项实践

  • 在线课

• P10 效率神器：高手用了都说好！
• 发刊词
• 会议管理-会议案例
• 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
• 透视表排序与数值计算
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 公司生产部门需要准备哪些资料
• 第二部分 区块链发展现状
• 第23章 高手养成：Hadoop源码研读，高薪秘笈
• 第四章
• 获取好感度
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 六：从成功到有意义的人生
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• 实时OLAP引擎之ClickHouse
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 新能源汽车产品平台化设计
• 第二关
• ast代码生成工具开发
• 情绪管理

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%