适合上海活利威生物科技有限公司的企业培训课程

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  变革管理

  • 在线课
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  视同工伤——情形3：伤残军人旧伤复发

  • 在线课
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  结构化表达

  • 在线课
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  向阿里巴巴学绩效管理

  • 在线课

• 数字化与RPA
• 模块二：组织战略打造建设
• 传统人伦关系中的幸福智慧
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 组织环境与领导作用
• 数字管理模式的创新产出与绩效
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡
• 采购和付款循环中的成本控制
• 第18章 表格数据的快速提取
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 第18章 Redis 数据库深入应用
• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• 第五章 仲裁监督
• 第二步：列挑战
• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一
• 第14章 电商APP产品设计
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 3.内部控制审计的地位

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%