适合广州市创博电子有限公司的企业培训课程

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  新会计准则下的盈余管理

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  工伤劳动管理——工伤职工劳动关系的解除和终止

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  和秋叶一起学职场公文写作

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  公司治理与股权布局

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• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 数据标识入门
• 引领卓越经营心智
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 基础管理才智
• 发刊词
• 4.人力预算分析模板设计
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
• 模块二：Touching“感” 影响力的源头 - 洞察人心的情绪力
• 流行的数据科学技术
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 数据库服务
• 【视频号基础操作篇】
• 自主保全与专业保全活动
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 发刊词
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• 1.吊销营业执照的法律风险

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%