适合上海烜晓科技合伙企业（有限合伙）的企业培训课程

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  公务礼仪之交谈之道

  • 在线课
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  安全生产警钟长鸣

  • 在线课
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  金牌面试官

  • 在线课
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  价值从哪里来：如何实现正的净现值

  • 在线课

• 运营策略篇
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 产品创新 精准匹配用户刚需
• 时间管理
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 财务分析指标
• 基于gin封装api服务
• 信息安全风险
• MySQL约束
• 个人效能
• MS004
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型，轻松驾驭AI工具
• 赢得信任
• 积极心理学与优势
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 时间管理
• 第5章 需求落地第1步：搭架子

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%