适合南京炫德隆新材料科技有限公司的企业培训课程

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  训练营-《影响力+》-2024版
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  区块链技术与应用：从入门到精通

  • 在线课
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  应收账款管理：突破赊与不赊的困局

  • 在线课
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  绩效管理

  • 在线课

• 担当力
• 二：做出企业的战略决策
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 日期时间函数的运用（上）
• 激励与执行
• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 第6章 Python实现网络爬虫
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• MS001
• 商业战略：寻求竞争优势
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 了解自我和他人
• 模块六：衡量绩效
• 电商渠道 打造你的新零售矩阵
• 供应链绩效考核管理
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（下）
• 笔记视觉化
• 第二章 刷新同事相处模式
• 二萃 萃经验
• 第四板块：产品立项与需求管理

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%