适合广西住乐房地产有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 深度学习
- PPT-08 排版美化，这样又快又好
- 维护保养系统
- W06 学会这些套路，大型文档统统拿下
- 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
- 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
- 第二章：消除生产过程浪费
- 模块七：关键客户成功谈判
- 线上篇
- 采购生产与交付后活动
- 第三章
- Excel-08 统计分析，掌握方法套路就不难
- 路噪传递路径与识别
- 时间管理
- 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
- AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
- Git安装和使用
- 会议纪要：告别流水账，这才是领导想看的会议纪要！
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
- 发刊词
适合广西住乐房地产有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚
擅长领域：基层管理者
从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
关苏哲
擅长领域：高层管理者,中层管理者
从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合广西住乐房地产有限公司的企业培训系统
more >- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。
- 远程会议系统
功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场
- 教育录播系统
完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
130+
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金融
100+
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餐饮
70+
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教育
50+
49%
