适合永康智诚网络科技有限公司的企业培训课程

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  安全生产检查

  • 在线课
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  零基础学会PPT-入门篇

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  数字化转型中的精益六西格玛

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  课程体系和学习路径图建设

  • 在线课

• 触动期Kickoff
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 模块一：管理认知
• 章节5：综合案例
• 区块链的变革潜力
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• SQL理论
• 第三板块：产品开发结构化流程
• 有哪些工具可以保障合同的履行
• 抓基础
• 第六章 国际化战略支撑—战略支撑
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• 口头表达技巧
• 比特币的起源
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 成本控制途径及改进措施
• 第8章 前端基础技术回顾和巡礼

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%