适合杭州壮隆餐饮有限公司的企业培训课程

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  商品体验升级的四大关键：（一）商品体验设计关键

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  MBA完整商业课程：商业战略

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  职场精英计划　|　4.最实用时间管理

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  营销升级：（一）全域营销升级

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• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(下)
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• 2.财务组织转型与职责
• 跨部门协作和人际影响力
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• 第1章 课程导学
• Excel-10 高手必会的数据处理妙招
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
• 【第4章】表格的插入与格式调整
• 审计沟通情景案例分析1
• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 预测与营运分析
• 第二周：自我发展
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 组织设计与组织发展概述
• 第三章

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%