适合上海三也喜示餐饮有限公司的企业培训课程

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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

  • 在线课
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  跟松哥上讲台—授课技巧篇

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  金牌项目是怎样炼成的

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  生态文明的含义

  • 在线课

• PPT-09 高手必会的PPT快捷操作
• 成文信息与质量信息与六性管理
• 第四章 以资源优势获得业务优势
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 听懂这些关键原理，你就拿到这个商业社会的“准入证“
• 业务连续性管理
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
• 架构设计篇
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 第五周：三十而立
• SQL高级话题
• log日志包设计
• 学习每门学科的收益
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 组织环境与领导作用
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 报表打印技巧
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%