适合沈阳盛维先科技有限公司的企业培训课程

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  招聘三板斧系列-初、中级招聘系列

  • 在线课
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  安全生产制度建设与执行

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  健康中国行动之八：中小学健康促进行动

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  职场步步高：管理沟通系列课

  • 在线课

• 第一章 刷新与老板关系认知
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• 加密货币背后的原理
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计
• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• 第6章 神经网络理念解决温度计转换
• 突发心脏病如何急救处置
• 定期工作
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 发刊词
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 数学
• 深度学习结语
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%