适合郑州市正天房地产经纪有限公司第十四分公司的企业培训课程

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  施工现场临时设施建设安全防护

  • 在线课
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  训练营-《可实践的爆品攻略》
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  疫情突袭下的企业新员工人才发展

  • 在线课
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  自我激励与影响他人：方法与策略

  • 在线课

• 坚定自信
• 章节5：效率管“理”
• 数字化领导力的衡量和提升
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 四、设计思维流程——同理心
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• 第四章 开发工具与控件应用技巧
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• Java CMS后台管理系统-后端开发
• 能力提升之“道”
• 第二章：实战篇
• 销售谈判
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 2.民间非营利组织捐赠业务的核算
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 发刊词
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（下）
• 样式模板与创建目录技巧
• 项目关闭
• 压力处理法

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%