适合宁波巨威汽车部件有限公司的企业培训课程

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  组织发展之变革之道及引导式领导力

  • 在线课
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  生产经营单位安全生产主体责任

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  12项现场质量管理方法

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  职场技能系列

  • 在线课

• 销售谈判
• 2.内部控制监管逻辑
• 坚定自信
• log日志包设计
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 2.0 定义 Define
• 团队管理
• 利润表及案例
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
• 股权融资的本质、类型、过程都是什么？
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 三：激励篇
• 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
• 1.风险管理与内部控制的理解
• 页面美化专项训练
• 共创措施
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 第13章 动态数据结构基础：链表

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%